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Dicas para um bom desempenho em uma entrevista de emprego!

Dicas para um bom desempenho em uma entrevista de emprego!

18/04/2022 às 14h45 Atualizada em 18/04/2022 às 17h45
Por: Leonardo Grandchamp
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Quando se fala em entrevista de emprego não dá para fugir dos clichês. Algumas dicas devem ser seguidas e são de conhecimento popular os comportamentos mais adequados. Porém poucas pessoas contam dicas importantes para não falhar na hora da entrevista.

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Essas conclusões podem ser de grande valor para quem souber aproveitá-las. Não tem como não começar falando do currículo. É fundamental elaborá-lo de forma sucinta, objetiva e limpa. No currículo os dados pessoais, contato, breve resumo das experiências profissionais, cursos e graduação, atividades extracurriculares também são válidas e isso basta.

É preciso prestar atenção e estudar sobre a empresa assim que receber o convite para a entrevista; dessa maneira o candidato estará preparado para qualquer questionamento, verificando também a credibilidade da empresa.

Outras dicas relevantes:

1. O traje diz muito sobre a imagem profissional que o candidato quer passar; então, utilize o bom senso, deixe uma primeira boa impressão. No geral, roupas sociais básicas.

2. Seja sempre pontual. Se não conhece o caminho, ou corre o risco de ter trânsito, saia de casa com uma antecedência folgada, isso faz toda a diferença.

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3. Nunca fale mal do antigo trabalho, chefe ou empresa, não importa o quão ruim tenha sido, ao contrário, procure sempre exaltar os pontos positivos das experiências anteriores.

4. Fale a verdade sobre seus pontos a desenvolver e o que tem feito para melhorá-los, não diga algo manjado apenas para dar uma resposta convincente.

5. Seja direto, objetivo e claro nas respostas, não faça rodeios, responda as perguntas de maneira firme e sincera. Tenha sempre olho no olho, relaxe e pense antes de dizer.

6. Seja positivo e otimista, reclamar da crise, do governo, não é o momento. Exalte o que você tem feito nesse período e o que anda buscando fazer, faça a diferença. Pessoas motivadas e com energia contagiam e cativam.

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7. Pergunte. Não fique travado, respondendo as perguntas sem expor suas dúvidas e preocupações. Fale também. Uma entrevista nada mais é que uma conversa profissional. Pergunte sobre a empresa e a vaga, tire suas dúvidas. Não esqueça de perguntar ao recrutador sobre o retorno do processo, pegue o telefone ou email e caso não obtenha resposta em uma semana, entre em contato, procure saber sobre a vaga, demonstrando seu interesse nela.

8. Fique tranquilo. É comum dizer isso, mas respire, se prepare e mentalize coisas boas antes da entrevista, procure pensar em tudo que podem te perguntar e como você pode responder, faça um ensaio mental. Antes de qualquer coisa, tenha sempre em mente, acreditando, que a vaga é sua. A confiança faz toda a diferença num processo seletivo.

9. Se você está no processo é porque se encaixa no perfil e é capaz, um ponto a seu favor, logo, não se deixe abalar pelo nervosismo ou pressão. Tenha em si certeza que pode e consegue.

Por Madalena Feliciano, Gestora de Carreira

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