segunda-feira, outubro 14, 2019
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Os 9 principais motivos que causam demissão por justa causa

As relações de emprego envolvem o cumprimento de obrigações por parte dos trabalhadores e das empresas. Contudo, a desobediência a essas normas...

Férias proporcionais: Saiba o que são e como calcular

Os profissionais brasileiros dentro do regime CLT devem ser orientados não apenas sobre como conduzir uma boa administração de seus direitos trabalhistas,...

5 situações onde a demissão sem justa causa é proibido

O desligamento sem justa causa nada mais é que a rescisão do contrato de trabalho, por parte do contratante ou contratado, sem nenhum motivo...

Demissão por Justa Causa: Tudo o que diz a CLT

Há uma série de situações previstas pela legislação trabalhista brasileira que podem ser causadoras da demissão por justa causa do empregado. Má...

Férias indenizadas: Entenda o que é como calcular e as regras da CLT

Se você faz parte do departamento pessoal e quer entender melhor como calcular férias indenizadas, está no lugar certo. Seja por justa...

Tipos de demissão: 5 formas de demitir e suas regras

A rescisão de um contrato de trabalho encerra um vínculo entre empresa e trabalhador, gerando uma série de obrigações para um lado...

Em quais situações o empregador pode dar Justa Causa? Quais direitos são perdidos?

Trata-se indubitavelmente de tema polêmico, e com muitas controvérsias. Por ser a penalidade nas relações de emprego mais gravosa...

Cabe demissão por justa causa, pelo uso de redes sociais em horário de trabalho?

SIM, o uso das redes sociais em horário de serviço pode configurar hipótese para demissão por justa causa, DESDE QUE observado o procedimento corretamente.

Justa Causa: Motivos que constituem a demissão do empregado

A justa causa é o ato faltoso do empregado que ocasiona a quebra de confiança na relação, impossibilitando a continuidade do contrato...

Como demitir um empregado por justa causa e evitar “dor de cabeça” depois

Inicialmente é importante salientar que não existe uma fórmula exata para se aplicar uma demissão por justa causa, tudo em virtude da...

Deixar de dar baixa na carteira de trabalho: o que pode acontecer?

A baixa na carteira é necessária para garantir que um funcionário tenha todos seus direitos na demissão garantidos. Entender alguns dos direitos...

Quais são os direitos do funcionário demitido por justa causa?

Ao sofrer uma demissão por justa causa, o trabalhador deve manter-se atento em relação aos seus direitos. Nesses casos, as penalidades podem ser aplicadas...
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